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「マインドレスネス」とは、先入観や固定観念によって適切な思考や行動が妨げられている状態といえばいいでしょうか。

「（サイボウズの）青野社長は、（略）「情報共有のツールとして、メールは不便」との持論を展開した。」

「〜といった人をいくら叱っても、教育しても、徒労に終わるだけです。」

「フロネティック・リーダーは全体の善のために高質で倫理観にあふれる意思決定を下し、知識創造を通じてイノベーションを実現する。彼らには六つの能力が求められる。」

交渉では、自分や相手に生じる感情でなくその原因、つまり欲求に注目せよ。5つの核心的な欲求が適切に満たされることが望ましい。

『この方法では、仕事を計画する際に「成功裡に終わった将来」から次のような問いを発します』

いわゆる「カーツッ！」の「喝」には四種類あるそうです。

『落ち込んだときは、ゆっくり寝て、太陽の光をたくさん浴びて、笑えばいい。それだけで、ほとんどのことは解決してしまうと言われています。』

『中道はすなわち正道だ。仏教徒が実践倫理の根本原理として尊重している八正道がそれにあたる。』