*ListFreak
美しい箇条書き
「J.R.ハックマンとE.E.ローラーという二人の産業心理学者は、以下のような六つの仕事の特性がモチベーション…
『特定のゴールや一定水準の成功の達成に失敗したとき、人は「三つのL」のどれかしらのせいにしがちである。』
『「トヨタの当たり前」と「世の中の当たり前」はちがう。いったい、なにがちがうのか。』
「どろなわマネジャー」を卒業せよ。
社会人と書きましたが、個人的にこうありたいというまとめ。
『すごい考え方』を読んだ学びを4行にまとめてみました。
『せっかくLifehack(ライフハック)を駆使して仕事を早く仕上げても、「早く終わったのなら、これやってくれ…
『あなたがたえず自問すべき五つの質問がある。焦点をしぼり、よりよい成果をあげるための一助となるものだ』
『次の第3フェーズに進んだ人には、大きく分けて三つの役割が求められる。』