行動面接の回答に含めるべき4つのポイント(STAR)

まえがき

採用面接で過去の経験を問われたときに、何を答えるか。

リスト

  • [S]ituation – 状況(具体的な状況)
  • [T]ask – 仕事(その状況でなされなければならなかった仕事)
  • [A]ction – 行動(自分が取った具体的な行動)
  • [R]esult – 結果(その行動の結果起きたこと)

あとがき

Behavioral Interviews – Behavioral Based Interviewing” (about.com)より翻訳・引用。

わざわざアクロニムを作るほどのリストか?と思ってしまいますが、こと面接となると、あがってしまいますからね。日本人ならひらがなで頭字語を作っておきたいところです。


(追記 2018/11/23)
こんな本も。

(書影)

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