まえがき
『従業員に喜んで最善を尽くさせようと思う経営者は、三つの基本的要素に注意する必要がある。これらは動機づけの「三C」と略称してもよい。』
リスト
- Collaboration(協力): メンバー同士が協力できる
- Content(内容): 仕事の内容に興味が持てる
- Choice(選択): 何をどうやるかについて選択できる
あとがき
まえがきを含めて、アルフィ・コーン『報酬主義をこえて〈新装版〉』 (法政大学出版局、2011年)より。各リスト項目の見出しは本文からの引用です。コロンより後の解説はこちらで付しました。ここでは企業における動機づけですが、著者はこの3Cが学校や家庭における動機づけについても当てはまることを論証していきます。
本書はタイトルが示唆するように「内発的動機づけ」含む、総合的な動機づけを扱っています。
- タイトル: 報酬主義をこえて 〈新装版〉
- 著者: アルフィ・コーン(著)、田中 英史(翻訳)
- 出版社: 法政大学出版局
- 出版日: 2011-10-07