最近読まれているリスト

『部下に仕事を教える、あるいは引き継ぐときにもっとも大事なことは、業務プロセスの標準化を図って、誰がやっても同じ結果が出るしくみをつくることです。』

『アダプティブ・リーダーシップでは、次の三つの主な活動を反復する（略）。この三つの活動は、それぞれ前の活動に基づいており、繰り返していくなかで観察、解釈、介入の精度を上げていく。』

『人間や人間以外の霊長類（チンパンジーやオランウータンなど）は、臨機応変な戦術的あざむきを行うことができます。（略）確かにあざむきであると見なせる霊長類の行動事例（略）は５つのグループに分類されます。…

『近年の研究から、衝動性という用語は意味をもたず、研究においては3つの大きな因子に注目すべきと示唆されている。』

『科学と非科学を見分けるのは簡単ではないが、科学と称する何かに遭遇したときに確認すべき点がいくつかある。以下、その代表的なものを紹介する。』

『これらの要素を満たさない仕事は、どれだけ子供のころから夢に見た職業だろうが、誰からもあこがれられる業種だろうが、最終的な幸福度は上がりません。逆に言えば、これらの要素がそろった仕事であれば、どんなに…

『人材開発の専門家であるキース・トリッキーの論文には、ディズニーが映画制作のアイデアを育て、それらを厳しく評価するために、３つの部屋を段階的に使っていたことが書かれています。』

『幸せになるには、ケーキを作るときのように、３つの材料が必要なのです。それは』

不確かな情報源をメディアに流布させる “source hacking” の4技法。