*ListFreak
美しい箇条書き
『アドバイスをせず、相手が自分で解決できるように、7つの質問をしてみよう。』
『人間関係を築くことは、姿勢をととのえることから始まる。これはつまり、適切な考え方を持つという、意識的なプロセ…
個々人の意見の食い違いはどこから来るのか。チームとして共有すべき価値観は何か。
コーチングの基礎となる、「聞く」心構え。
『すばらしい教師、コーチ、メンターには、他の特別な専門家たちと同様、いくつかの特徴がある。』
『IBMの「パラレル・ラーニング&コーチング・モデル」(略)の最も優れた点は、能力開発における社員とマネジャー…
『一見すると謎に満ちて、矛盾しているように思えるかもしれないが、これもまた人間の存在の本性を見抜き、苦しくない…
『クリーン・ランゲージはメタファーの深い意味を見極めます。質問には、できるかぎり前提やメタファーを入れないよう…
上司が発すべき4つの質問。このネーミングがなんとなく気に入りました。