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実践!ビジョナリーカンパニーへの教科書

企業理念を策定・強化する5つのポイント
「理念は、短期間で会社の文化にできるものではない。小手先の改革ではなく、策定してからの継続した活動が重要なのである。」 

経営管理(Business Administration)とは  t 

まえがき
MBA課程で教えていることをまとめると。
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  • 目標を設定し、そこに到達するための計画を立てる。  t 
  • 動機づけをし、努力の方向を一致させる。  t 
  • 活動を調整・管理する。  t 
  • 人材を開発・任命する。  t 
  • 知識を蓄積・応用する。  t 
  • 資源を蓄積・配分する。  t 
  • 関係を構築・育成する。  t 
  • 利害関係者の要求を、うまくバランスをとりながら満たす。  t 
あとがき
『経営の未来』p22より。なんだかワクワクしないリストですが、妙に納得してしまいました。

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投稿:koji さん 登録:2008/10/16 最終更新:2008/10/16
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