*ListFreak
美しい箇条書き
『コーチと呼ばれているものの範囲というのは、実は相当広いと思います。(略)その役割は、人によって異なるのですが…
肯定的なフィードバックにも改善提案にも使える、覚えやすいフィードバック方法。
『(このリストは)対人関係の行動、とくにリーダーシップの行動にかかわる問題点だ。不必要に職場を著しく不愉快な場…
個々人の意見の食い違いはどこから来るのか。チームとして共有すべき価値観は何か。
『一見すると謎に満ちて、矛盾しているように思えるかもしれないが、これもまた人間の存在の本性を見抜き、苦しくない…
『すばらしい教師、コーチ、メンターには、他の特別な専門家たちと同様、いくつかの特徴がある。』
『IBMの「パラレル・ラーニング&コーチング・モデル」(略)の最も優れた点は、能力開発における社員とマネジャー…
『アドバイスをせず、相手が自分で解決できるように、7つの質問をしてみよう。』
相手のものの見方に配慮しつつ、問題の核心に迫る10のフレーズ。